0

Организационно правовые формы предпринимательских структур

Организации могут быть некоммерческими (Рис. ) и коммерческими (Рис. ).

Некоммерческая организация – юридическое лицо, для которого получение прибыли и ее распределение между учредителями не выступает в качестве основной цели; получаемая прибыль используется для саморазвития, достижения уставных целей организации: образовательные, благотворительные и др.

Некоммерческие организации могут осуществлять предпринимательскую деятельность лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых они созданы, и соответствующую этим целям.

Рис. . Организационные формы некоммерческих организаций

Некоммерческие организации могут учреждаться для достижения социальных, благотворительных, культурных, образовательных целей; в целях охраны здоровья граждан, защиты прав, законных интересов граждан и организаций; разрешения споров и конфликтов, оказания юридической помощи, а также в иных целях, направленных на достижение общественных благ.

Коммерческая организация – юридическое лицо, основной целью которого выступает получение прибыли и ее распределение между учредителями (физическими и юридическими лицами).

Рис. . Организационные формы коммерческих организаций

Индивидуальное предпринимательство

Индивидуальное предпринимательство– основано на личной собственности граждан. Владельцем предприятия является одно лицо или семья, которые получают весь доход и несут весь риск от результатов хозяйственной деятельности. Собственник несет неограниченную ответственность по долговым обязательствам всем своим личным имуществом.

| следующая лекция ==>
Производственное предприятие: сущность, классификация | Полное товарищество

Дата добавления: 2017-02-20 ; просмотров: 74 ; ЗАКАЗАТЬ НАПИСАНИЕ РАБОТЫ

Предпринимательская деятельность осуществляется в определенной организационно-правовой форме. Под организационно-правовой формой предпринимательства подразумевается комплекс правовых, организационных и хозяйственных норм, определяющих характер, условия, способы формирования отношений между собственниками фирмы, между структурными подразделениями самой фирмы, между фирмой и другими, внешними по отношению к ней, субъектами хозяйственной деятельности, и органами государственной власти, в том числе характер имущественной ответственности.

Формы предпринимательства зависят от сферы (отрасли) деятельности, финансовых возможностей, преимуществ той или иной организационной формы, особенностей действующего законодательства.

Хозяйственной деятельностью могут заниматься как физические, так и юридические лица. Физическое лицо – это гражданин, который занимается деятельностью, в том числе предпринимательской, единолично, не принимая статус юридического лица. Наемный работник также является физическим лицом. Юридическое лицо – определенным образом организованное объединение лиц, которое характеризуется следующими признаками:

— обладание обособленным имуществом для ведения определенной деятельности и несение имущественной ответственности;

— наличие организационного единства;

— наличие самостоятельного баланса и собственного расчетного счета в банке;

-участие в экономических отношениях с другими хозяйствующими субъектами, в том числе с государством, с другими юридическими и физическими лицами от собственного имени;

— возможность выступать истцом и ответчиком в суде.

Юридические лица подразделяются на коммерческие и некоммерческие в зависимости от того, ставят ли они в качестве цели своей деятельности извлечение прибыли.

Хотя в каждой стране существует свое хозяйственное законодательство, типичными организационно-правовыми формами предпринимательской деятельности в мировой практике являются: единоличное владение, различного рода партнерства, корпорация.

Единоличное владение представляет собой фирму, активы которой находятся в собственности одного лица. Владелец такой фирмы, с одной стороны, единолично принимает решения и распоряжается прибылью, полученной в результате хозяйственной деятельности, а, с другой стороны, несет единоличную ответственность по всем обязательствам данной фирмы. Для индивидуального владения характерна концентрация пучка прав собственности в руках владельца фирмы.

Этот вид организации бизнеса на начальной стадии имеет ряд преимуществ перед другими организационно-правовыми формами:

— простота организации и низкие организационные издержки;

— минимальная величина начального капитала;

— преимущество в налогах;

— полная самостоятельность, гибкость, свобода и оперативность действий;

— максимум побудительных мотивов для заинтересованности в успехе бизнеса;

Не лишен данный вид организации бизнеса и некоторых недостатков:

— неограниченная ответственность по обязательствам, ибо предприниматель отвечает по неисполненным обязательствам и нанесенному кому-либо ущербу не только имуществом своего предприятия, но и всем личным имуществом, которое может быть конфисковано на основе судебного решения;

— недостаток специализированного менеджмента, так же обычно индивидуальный предприниматель сам выполняет все виды управленческой работы;

— ограниченные возможности для расширения собственного дела, достаточно узкие рамки для роста, что связано прежде всего с трудностями привлечения дополнительного капитала, а также с тем, что такой бизнес имеет, как правило, небольшую рыночную нишу.

Товариществом или партнерством называется бизнес, который объединяет двух или более лиц. Участниками товарищества могут быть как юридические, так и физические лица. В зависимости от степени имущественной ответственности товарищества делятся на:

— товарищества на вере (коммандитные).

Статус товарищества в каждой стране определяется по-разному (например, в Германии полное товарищество не является юридическим лицом, а во Франции – является).

Полное товарищество создается на основании учредительского договора между его участниками, которое обязательно оформляется юридически. Имущество таких товариществ создается за счет разделенных на доли вкладов участников, а капитал, необходимый для ведения дела, называется «складочным капиталом». Любые сделки по распоряжению имуществом товарищества требуют согласия всех его участников. В полном товариществе создаются специальные органы управления, в которых участвуют только его члены. Распределение прибыли и убытков в полных товариществах производится пропорционально долям в складочном капитале. Все участники данного организационно-правового бизнеса несут неограниченную и солидарную ответственность по обязательствам товарищества. Солидарная ответственность означает – ответственность единая для всех, т.е. независимо от того, к кому обращено требование.

Читайте также:
Покупка долга юридического лица другим юридическим лицом

В товариществе на вере, наряду с «полными товарищами», в формировании складочного капитала принимают участие так называемые «коммандитисты»,то есть вкладчики, не принимающие участия в предпринимательской деятельности, но получающие прибыль и несущие риск убытков в пределах сумм сделанного вклада. Такая форма позволяет привлекать дополнительные капиталы лиц, заинтересованных в выгодном помещении своих свободных денежных средств. Вклад может быть сделан не только в денежной форме, но и в виде предоставления помещения, транспортных средств и иным образом. Эта форма расширяет экономическую базу товарищества, позволяет аккумулировать средства для крупных предпринимательских действий. Но коммандитисты должны очень хорошо знать и доверять тем, кому они вручают свои средства, поскольку не исключается вероятность потерь от неудачного ведения дела (потому-то такие товарищества и называются «товариществами на вере»).

Необходимость в такого рода объединении возникает чаще всего в случае, если речь идет о реализации крупного проекта. Коммандитное товарищество в данном случае выступает как форма концентрации возможностей и капитала.

Преимуществами такой формы организации бизнеса как товарищество можно назвать:

— значительные финансовые возможности;

-дополнительные возможности в управлении, ибо в товариществах объединяются чаще всего люди со способностями и опытом в разных сферах бизнеса, поэтому менеджерские функции могут быть легко разделены между ними;

— свобода и оперативность действий;

-личная заинтересованность, так как всё, что выгодно для каждого партнера, выгодно и для товарищества в целом.

К недостаткам следует отнести неограниченную ответственность по обязательствам. Кроме того, крупный просчет одного из участников может разорить других.

Организация бизнеса по принципу общества, или корпорации, предполагает создание организации, имеющей статус юридического лица. Создать общество могут два и более участника – учредителя. Общество – это объединение не лиц, а капиталов. Личного участия создателей в ведении дел общества не требуется. Фирмы, основанные по принципу общества, могут управляться наемными менеджерами. Имущество общества обособляется от имущества его участников. Учредителями общества могут быть как физические, так и юридические лица. Общество отвечает по обязательствам всем своим имуществом, учредители рискуют только своей долей, внесенной в уставной фонд общества, за исключением случаев, специально оговоренных в законодательных актах.

Преимущества общества как организационной формы бизнеса:

— ограниченная ответственность его владельцев, которые в случае финансового краха рискуют потерять только стоимость своих инвестиций;

— более широкие возможности для привлечения дополнительных капиталов;

К недостаткам следует отнести:

— значительные организационные издержки и трудности формирования общества;

— невысокий уровень мотивации менеджеров;

— сложное налогообложение, в том числе при акционерной форме может иметь место двойное налогообложение, так как первый раз облагается налогом полученная предприятием прибыль, а во второй раз налог взимается с полученных акционерами дивидендов.

В соответствии с Гражданском кодексом РФ хозяйственные общества делятся на:

— общества с ограниченной ответственностью (ООО);

К отдельному виду бизнеса имеющему черты как товарищества, так и общества, можно отнести производственный кооператив. Учредителями кооператива могут быть не менее трех человек, внесших в уставной фонд имущественный паевой взнос и принимающих личное трудовое участие в его делах. Члены производственного кооператива несут субсидиарную ответственность по его долгам.

ООО – это коммерческая организация, учредителем которой выступает одно или несколько физических и (или) юридических лиц, которые несут ответственность по обязательствам общества и риск убытков только в пределах внесенных ими вкладов.

Одной из наиболее распространенных организационно-правовых форм предпринимательской деятельности является акционерное общество (АО). Оно образуется путем объединения на долевой основе средств своих участников (акционеров). Корпорация – это хозяйственная структура, построенная на основе акционерной формы собственности и предполагающая объединение капиталов как физических, так и юридических лиц. Акционеры несут ответственность в пределах вклада в капитал акционерного общества. По обязательствам акционерного общества своим имуществом отвечает только само общество.

Уставной капитал АО представляет собой сумму всех номинальных стоимостей акций, приобретенных акционерами. Размер уставного капитала определяется учредителями АО исходя из потребностей в денежных средствах для начала деятельности общества.

Акционерное общество формирует уставной капитал посредством эмиссии и размещения акций.

Акция – это ценная бумага, свидетельствующая о внесении пая в капитал АО и дающая право его владельцу:

— на получение определенного дохода, который называется дивидендом;

— право голоса при решении дел общества;

— на получение части имущества при ликвидации АО.

Стоимость акций, как правило, не погашается АО; превратить их в деньги можно лишь путем продажи. Акция обращается до тех пор, пока существует АО.

Акции могут быть именными и на предъявителя. Именные акции могут выпускаться в документарной или бездокументарной формах. В свою очередь акции на предъявителя – только в документарной форме.

Кроме того, различают обыкновенные и привилегированные акции. Первые обеспечивают право голоса на акционерном собрании и право на получение дивиденда. Привилегированные акции не дают права голоса при решении дел АО, а обеспечивают получение фиксированного процента. Обычно это право предоставляется в том случае, когда дивиденд не выплачивается в течение ряда отчетных периодов.

Читайте также:
Ознакомление с правилами внутреннего распорядка предприятия

Акции имеют номинальную стоимость, обозначенную на самой акции, реальную (рыночную) цену (или курс), по которой акции котируются (оцениваются) на вторичном рынке ценных бумаг, и балансовую цену, определяемую на основе документов финансовой отчетности АО.

Уровень капитализации АО отражает показатель, характеризующий объем капитала компании, исчисленный по рыночной цене обращающихся акций. Он определяется как произведение текущей рыночной цены размещенных акций и их количества.

Различают два вида АО: открытое и закрытое акционерное общество. Акционерное общество, акции которого распространяются только среди его учредителей (среди заранее определенного круга лиц), называют закрытым. Число членов ЗАО не может превышать 50 человек. Акции открытого АО свободно продаются и покупаются на рынке ценных бумаг без всякого ограничения.

Система управления АО состоит из двух уровней. Высшим органом управления АО является общее собрание акционеров, которое определяет основное направление деятельности общества, избирает совет директоров (правление). Правление осуществляет руководство текущей деятельностью АО.

По российскому законодательству одна акция предоставляет акционеру право одного голоса на общем собрании акционеров. Для большинства акционеров право управления акционерным обществом является только декларацией, так как фактически АО контролирует одно лицо или группа лиц, в руках которых находится контрольный пакет акций. Контрольный пакет акций можно определить как количество акций (или точнее процент акций от их общего количества), которое дает возможность проводить их владельцам свои решения на собрании акционеров. Это не обязательно 50% +1 акция или более. На практике существуют примеры, когда владение даже 5% акций составляет контрольный пакет. Такая ситуация возможна в силу того, что в АО, насчитывающем большое количество акционеров, значительная часть инвесторов – это мелкие вкладчики, в результате чего происходит распыление акционерного капитала.

Существует понятие «рейтинг акций». Рейтинг – это оценка инвестиционной надежности ценных бумаг. Эту оценку дают рейтинговые агентства, занимающиеся анализом финансовой состоятельности компаний. Наиболее известными в мировой практике рейтинговыми агентствами являются «Standard & Poor`s» и « Moody`s Investors Service». Рейтинг позволяет судить о степени возможной доходности и риска, связанного с вложением средств в компанию, осуществляющую эмиссию ценных бумаг. Каждая аналитическая компания использует свои символы для обозначения уровня рейтинга. Чем выше кредитный рейтинг, тем выше степень надежности компании и меньше риск банкротства. Но ценные бумаги таких компаний одновременно являются и менее доходными. Так, согласно обозначению «Standard & Poor`s» компании с рейтингом ААА будут самыми высоконадежными.

Предприятия, имеющие статус единоличного владения, товарищества или общества, относятся к простым или базовым предпринимательским образованиям. Они выступают на рынке в качестве независимых субъектов, обладающих реальной юридической, производственной, финансовой и коммерческой самостоятельностью. Создание сложных предпринимательских структур осуществляется путем объединения самостоятельных предприятий. Основным мотивом любого объединения всегда выступает стремление предприятий повысить эффективность своей деятельности за счет координации усилий партнеров.

К сложным предпринимательским образованиям относятся: картели, синдикаты, консорциумы, тресты, концерны, холдинги.

Картель – это договорное объединение фирм (предприятий), в основе которого лежит соглашение о квотировании объемов производства, ценах реализации, условиях продажи, разграничении рынков сбыта и т.п. Предприятия, входящие в картель, сохраняют свою юридическую самостоятельность.

Синдикат – объединение предприятий, предполагающее сбыт продукции его участников через единый сбытовой орган. Участники синдиката сохраняют производственную, но теряют коммерческую самостоятельность.

Консорциум – это, как правило, временное добровольное объединение предприятий, организаций, образуемое для решения конкретных задач и проблем, осуществления крупных инвестиционных, научно-технических, экологических проектов. Консорциумом также называют синдикат банков.

Трест – форма объединения предприятий, при которой они полностью утрачивают свою юридическую, коммерческую и производственную самостоятельность и подчиняются единому управлению.

Концерн- это объединение самостоятельных фирм (предприятий), связанных посредством системы участия в капитале, посредством тесного производственного сотрудничества и патентно-лицензионных соглашений.

Холдинг представляет собой организацию, контролирующую деятельность ряда фирм (предприятий), благодаря владению пакетами их акций.

Под организационно-правовой формой понимается способ закрепления и использования имущества хозяйствующим субъектом и вытекающие из этого его правовое положение и цели предпринимательской деятельности.

Правильно выбранная организационно-правовая форма предприятия может дать учредителям дополнительные инструменты для осуществления своих планов по развитию и защите бизнеса. Чаще всего регистрируют общества с ограниченной ответственностью (ООО), закрытые акционерные общества (ЗАО) и индивидуальных предпринимателей без образования юридического лица (ИП). Каждая из этих форм имеет свои преимущества и недостатки и используется в зависимости от тех задач, которые предстоит решать предпринимателям.

Наиболее популярной формой коммерческого юридического лица у представителей среднего и малого бизнеса является общество с ограниченной ответственностью, которое обладает рядом преимуществ по сравнению с другими организационно-правовыми формами коммерческих организаций. Например, в отличие от других юридических лиц, общество с ограниченной ответственностью может состоять из одного учредителя – физического лица. Став учредителем такого ООО, а также генеральным директором, предприниматель сможет полностью контролировать свой бизнес.

Но представители малого бизнеса чаще всего выбирают статус индивидуального предпринимателя. Обычно это деятельность в сфере розничной торговли, общественного питания и прочих услуг, оказываемых населению. Индивидуальным предпринимателям предоставлено больше свободы в обращении с денежной наличностью. Учет у индивидуального предпринимателя проще и не требует глубоких познаний в области бухгалтерского учета. Но в случае банкротства ИП отвечает всем своим личным имуществом.

Читайте также:
Обязательное проведение инвентаризации устанавливается законодательством российской федерации

Плюсы и минусы ПБОЮЛ

(предприниматель без образования юридического лица)

  • Упрощенная процедура регистрации и прекращения деятельности.
  • Меньший перечень необходимых документов и чуть меньше беготни по инстанциям.
  • Упрощенная форма учета и отчетности, меньший перечень налогов. Государство заявляет об этом, но есть ситуации, в которых учёт и отчётность ООО практически не отличаются от того же при регистрации ПБОЮЛ. Например, при схожем виде деятельности традиционная система налогообложения ПБОЮЛ мало, чем отличается от системы налогообложения ООО на кассовом методе.
  • Бухгалтерский учет отсутствует — индивидуальные предприниматели ведут книгу учета доходов и расходов, а также представляют квартальный отчет о доходах и расходах.
  • Ответственность по долгам всем личным имуществом.
  • Отсутствие возможности распределения между учредителями ответственности по обязательствам, возникающим из предпринимательской деятельности.
  • С точки зрения перспектив привлечения дополнительных инвестиций или продажи создаваемого бизнеса, самая «неудобная» форма — ПБОЮЛ. Для привлечения внешнего финансирования ПБОЮЛ доступны только кредитные средства, акций или долей у него нет — предложить потенциальному инвестору ему нечего.
  • С аналогичной проблемой столкнется предприниматель и при продаже своего бизнеса. Продать он может только свои активы, принадлежащие ему как личное имущество.
  • Наследование и дарение бизнеса, который ведет предприниматель также связано с большим количеством юридических сложностей, в результате чего передать свой бизнес в умелые руки потомков можно будет только при выполнении большого количества бумажной работы.

В жизни часто бывает так, что некоторые предприятия – юридические лица просто отказываются работать с ПБОЮЛ.

Плюсы и минусы ООО (общество с ограниченной ответственностью)

Плюсы:

  • Ответственность ограничена суммой вклада. В сравнении с ПБОЮЛ, где предприниматель несёт полную ответственность по долгам своим личным имуществом, здесь учредитель рискует лишь в пределах стоимости внесенных им вкладов в уставной капитал общества.
  • Можно в любое время выйти из общества.
  • Управляет обществом директор. Участников не более 50-ти. Это не важно, так как к тому времени, как вы соберёте вокруг себя более пятидесяти человек, выбор организационно-правовой формы для вас будет вторичным.
  • При выходе участника из состава общества может возникнуть возможность финансового кризиса в связи с выплатой участнику его доли в имуществе общества. Здесь риск вполне реальный, так как менее морально ответственный партнёр, почуяв неладное, может выйти, забрав из общества крупную сумму как раз в тот момент, когда она может спасти ситуацию. Деятельность ООО регулируется Федеральным законом «Об обществах с ограниченной ответственностью» от 08.02.1998 г. № 14-ФЗ (ред. от 27.07.2006г.).

ЗАО (Закрытые акционерные общества)

  • акционеры ЗАО имеют преимущественное право на выкуп акций у акционера, выходящего из общества;
  • подписка на акции в случае их дополнительного выхода закрытая, т.е. только среди его акционеров и иного, заранее определенного круга лиц.
  • максимальное количество участников ЗАО – 50 физических и юридических лиц;
  • минимальный уставный капитал – 100 МРОТ.

ОАО (Открытые акционерные общества)

  • максимальное число участников ОАО неограничено;
  • возможны дополнительные выпуски акций для увеличения оборотных средств общества. Это позволяет привлечь значительные финансовые средства, распыленные среди мелких акционеров.
  • минимальный уставный капитал 1000 МРОТ;
  • акционеры ОАО имеют право продать свои акции любым лицам без согласия других акционеров.

Если вы планируете организовать бизнес совместно с несколькими партнерами, отношения между вами стабильные и доверительные, при этом вы не хотите усложнять структуру и желаете избежать излишних рисков – наиболее оптимальной формой деятельности будет ООО. Если вы заботитесь о стабильности будущего предприятия, независимости его от воли отдельного учредителя, планируете создать четко регламентированную управленческую структуру с разделением полномочий — выбирайте форму АО. Если круг акционеров АО будет ограничен и его увеличение нежелательно, создавайте ЗАО. Если вы планируете привлекать значительные финансовые ресурсы от большого числа акционеров, а в дальнейшем предприятию будет нужно дополнительное финансирование, и при этом имеется возможность сформировать уставный капитал в размере 100 000 руб., необходимо выбирать форму ОАО.

© 2010 — 2019 Министерство информатизации и связи Республики Татарстан. Условия использования информации. Справочно-информационный портал государственных услуг работает в тестовом режиме. Информация на портале размещена федеральными и региональными органами власти Российской Федерации. Если вы обнаружили неточности в размещенной информации, просьба оперативно сообщить об этом оператору Портала.

Информация об ошибках будет оперативно передана в ведомство, разместившее информацию. Обращаем ваше внимание на то, что оператор Портала не несет ответственности за некорректную информацию, размещенную на портале.

adminlawsexp

adminlawsexp

Оставить комментарий

avatar
  Подписаться  
Уведомление о